【26卒内定者インタビュー:ネクサスエージェント】自分を知ることが就活の第1歩

こんにちは。九州マーケ部です!
今回は、株式会社ネクサスエージェントに内定された、山口大学の岡亜海(オカツグミ)さんにインタビューをさせていただきました!
ー株式会社ネクサスエージェントとはー
株式会社ネクサスエージェントは、「人と企業の未来をつなぐ」をビジョンに掲げ、幅広い事業を展開する成長注目企業です。不動産事業を中心に、投資用物件の販売や資産運用のサポートを行い、お客様一人ひとりのライフプランに最適な提案を提供しています。
また、単なる物件販売に留まらず、購入後の管理や運用サポート、収益最大化に向けたアドバイスまで、総合的な支援を行う点が特徴です。専門性の高い知識とホスピタリティを持つプロフェッショナル集団が、お客様の資産形成と将来設計を全力でサポートします。
これからの時代に必要不可欠な「資産運用」の分野で、確かな実績と信頼を築き上げている企業として、さらなる成長が期待される企業です!
是非、最後までご覧ください!
チアフルについて
ーー本日はよろしくお願いします
岡さん:よろしくお願いします!
ーーチアフルを利用し始めたきっかけは何でしょうか??
岡さん:大学3年生の4月頃チアフルメンバーの友達に声をかけてもらって使い始めました。
ーー実際にチアフルを利用されてみてどうでしたか?
岡さん:みんな親切だし、手厚いなって思いました。
企業の紹介もそうですし。 まだ就活について 全然わかってない段階だったので自己分析から初めて、面接前には面接練習やその中で志望理由などを相談しながら私に合うように作ってくれて、 結構自分の就活にすごく大きな存在でした。
ーーありがとうございます! いろんな人からサポートを受けていく中で印象に残っているメンバーはいますか?
岡さん:そうですね、26卒メンバーのりゅうしんさんです。日々の対策はもちろん、ネクサスエージェントともう1社ですごく悩んでいた時期があって、その時に親身になって相談に乗ってくれたり、背中を押してくれるような声掛けをしてくれたので心の支えとなりました。そういった意味で1番お世話になったなと思います。
ーーありがとうございます。
就職活動について
ーーここからは就職活動について詳しくお聞きしたいと思います。
ーー就職活動を始めたのはいつ頃ですか?
岡さん:意識しだしたのは大学3年生の4月頃だったんですけど、そこから何も行動には移せていない時期が続きました。そんな時にチアフルを紹介していただいてサポートを受けながら本格的に就活がスタートし始めました。
ーーありがとうございます。チアフルが始めるきっかけになったってことですね。
岡さん:はい
ーー最初はどういった企業を受けられていましたか?
岡さん:業界は全く絞らず、大手を中心に受けていました。というのもネームバリューのある入ったらすごいねって言われるような企業に入りたいなとなんとなく思ってたのでww
ーー最終的にはベンチャー企業に意思決定されると思うのですが、そこからベンチャー企業がいいなと思い始めた理由はありますか?
岡さん:はい、将来なりたい姿を考えていくうちに、大手企業よりもベンチャー企業のほうが理想の働く姿が達成できると考えたからです。
最初はなんとなくベンチャー企業も受けてみるかという感じで受けてみたのですが、受けていくにつれ、自分の考えが徐々に変わっていきました。
ーーありがとうございます。先ほどの話の中で将来なりたい姿について述べられていたと思うのですが、具体的にどういった将来像、就活軸で就活を行っていたのでしょうか?
岡さん:そうですね、将来の目標としてお金を稼ぎたいっていうことがありました。そこから稼げる所ってどこだろう?っていうことから就活軸を決めていきました。
ーーどういった就活軸を掲げられていたのでしょうか?
岡さん: 私が就活で大切にしていたポイントは以下の3つです。
1つ目は、「自分が成長できる環境」であることです。具体的には、自分がやった分だけ正当に評価してもらえる環境を重視しました。同じような業務を繰り返すだけの社会人になりたくない、という思いが強かったからです。努力した分だけ評価され、逆にできなかった分は評価が下がる、そうした環境に身を置くことで自分を成長させたいと考えていました。
2つ目は、「成果報酬のある環境」を選ぶことです。私自身、お金を稼ぎたいという思いがあり、自分の努力がダイレクトに報酬として反映される環境を重要視していました。特に、扱う商材や業界によってインセンティブの仕組みが異なるため、私は不動産に注目し、この分野で挑戦することを選びました。
3つ目は、「会社の成長性」を見ることです。自分だけが成長するのではなく、会社全体を後押しし、成長させられる存在になりたいと考えていました。将来的には役職や役員として活躍する姿を理想に描いており、そういったビジョンを実現するためには、会社自体の成長も不可欠だと思ったからです。
これらの3つを基軸に、就活を進めていったという流れですね。
ーーありがとうございます。最終的にネクサスエージェントに意思決定された理由はありますか?
岡さん:一番大きい理由は自分の就活軸にすごくマッチしていたということがあって、やっぱり今成長しているベンチャー企業ということでの将来性や、扱っている投資用不動産というところに将来性を感じて、この会社であれば自分の将来像がすごく達成できると思ったからです。
もう一つは人の良さです。社員さんが会社のことをすごく大切にしているのが伝わってきて自分が働くことになったらより、実感できるなと思いワクワクしているからです。
ーーありがとうございます。続いては、これから入社していく中での目標について教えてください。
岡さん:まず1年目、2年目で同期の中で一番の成績をあげていきたいと思っています。営業に関しての成果を誰よりも出して20代のうちには年収1000万を目指して行きたいなと思っています。
またそういったなかで、将来的には自分個人だけじゃなくて、チームのマネジメントを任されていくような存在になっていきたいと思っています。
ーーありがとうございます。最後にこれから就活を始める、続けていく学生に向けてメッセージをお願いします!!
岡さん:そうですね、就職活動で一番大事なのは、「自己分析」だと思います。就活中にどれだけ自分と向き合い、自分のやりたいことや価値観を深く掘り下げられるかが重要です。それを見つけておかないと、面接の場で話す言葉がどうしても薄っぺらくなってしまいます。だからこそ、自分が本当にやりたいことを見つける作業は難しいですが、それが一番大切なプロセスだと感じています。
また、面接の場では、緊張せずにリラックスすることも大切です。面接官との会話を、ただのコミュニケーションの一環だと思って、自然体で臨むと、楽しく自分の考えを伝えられるはずです。肩の力を抜いて、相手との会話を楽しむつもりで挑んでください。
就職活動は、自分自身を知り、未来を切り拓くための大きなステップです。焦らず、自分らしく進めていけば、きっと良い結果につながると思います。応援しています!
ーーありがとうございました!!